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Why Attend?

The famous martial artist Bruce Lee once said ‘Adapt what is useful, reject what is useless, and add what is specifically your own.’ Jason is the Bruce Lee of change management! Stephen Chan

Attended in 2016

Date:
December 14, 8:15 am —
December 15, 5:45 pm -05
Location:
Bogotá - Cl. 97a # 13a-57, Colombia
COP1,440,000
Early bird
Ends on December 14
COP1,800,000
Regular
Ends on December 14
John Araque Palma
9.89 from 9 reviews
Upcoming events:
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Resumen



Lean change management es una colección de ideas, prácticas y herramientas modernas de gestión del cambio, orientadas por la acción, e inspiradas en el pensamiento Agile, Lean y Lean Startup que han sido diseñadas para ayudar a su organización a seguir el ritmo de cambio actual y facilitar el cambio de la transformación organizacional.


Temario


  • Introducción a la gestión de cambio
  • Qué es Lean Change Management, y cómo es similar a la forma en que adoptas el cambio hoy en día.
  •  Agile Change Management: Descripción general de los valores y principios ágiles, y cómo puedes aplicarlos a la gestión del cambio.
  •  Creando alineación para el cambio: Cómo usar herramientas livianas para la preparación del cambio, la adopción del cambio y la facilitación continua del cambio
  •  El Cambio incremental: Cómo reducir la incertidumbre dividiendo el cambio en objetivos más pequeños con resultados clave tangibles.
  •  Experimentos: Cómo acercarnos hacia los experimentos de cambio. Esto incluye buenas prácticas para la comunicación, alineamiento y más.
  • Las personas: Por qué las afirmaciones: “resistencia al cambio” y “70% de los cambios fallan” son incorrectas. Exploraremos cómo las personas responden al cambio de manera diferente, y cómo tú como agente de cambio, puede afrontar esa complejidad.
  • Tu propio marco de trabajo para el cambio: Con todo lo aprendido ¿Cómo podrías construir tu propio marco de trabajo para el cambio?


Audiencia


Las siguientes personas se beneficiarán de este curso:

  • Profesionales que deseen aplicar los principios ágiles para gestionar y liderar con éxito el cambio organizacional.
  • CEOs, Gerentes de Sistemas o de otros departamentos
  • Responsables de RRHH
  • Coaches, Facilitadores, Jefes de Proyecto, Scrum Masters
  • Product Owners, Product Managers
  • Developers, Arquitectos
  • Cualquier persona comprometida y/o implicada en un proceso de cambio cultural.


Metodología


100% práctica y vivencial. Incluyen las siguientes herramientas: Lean Change Management Cycle, Lean Coffee, Culture Hacking, Agile Retrospectives, ADKAR, Strategic Change Canvas,  Team Change Canvas, Experiments, Measurements, Options, Perspective Mapping, Accountability Box, Blast Radius, Change Wall, Culture Hacking, Hot Seat.


 Qué obtendrás


  • Workbook impreso
  • Tarjetas Lean Change
  • Libro oficial Lean Change Management de Jason Little
  • Acceso a materiales de aprendizaje en línea.
  • Certificado internacional de LeanChange.org y badget como LCM  Explorer
  • Tu desafió de cambio desarrollado en el workshop


Logística del curso

  • Duración del curso: 2 días – 18 horas
  • Horarios: 08:00 – 18:00 horas
  • Duración por sesión: 9 horas (considerando 1 hora de comida)
  • Fechas: 28 y 29 de septiembre
  • Direccion: Bogotá - Cl. 97a # 13a-57, Colombia


 Este workshop te otorga 16 PDUs del PMI y 16 SDUs de la Scrum alliance